Covid-19: Status for ansatte og studenter ved VID, og smittevernstiltak fremover

Gå til innholdet
VID vitenskapelige høgskole
Meny
  • Studier
  • Student
  • Alumni
  • Bibliotek
  • Forskning
  • Internasjonalt
  • Kontakt
  • Om VID
  • English
  • Studier
  • Student
  • Alumni
  • Bibliotek
  • Forskning
  • Internasjonalt
  • Kontakt
  • Om VID
  • English
Ansatte
Tone Lindheim

Tone Lindheim

høgskolelektor
Fakultet for teologi, diakoni og ledelsesfag

Kontakt

E-post

tone.lindheim@vid.no

Telefon

+4722963726

Sted

Studiested

Oslo

Adresse

Diakonveien 16, 0370 Oslo

Kontor

U 08

Ph.d.-prosjekt

Kulturelt mangfold og inkludering på arbeidsplassen

CRIStin besøk profil

Fagområder

Vitenskapsdisipliner

Humaniora

Emner

Diakoni, Flerkulturelle forhold, International ledelse, Ledelse og lederutvikling, Lokalsamfunnsutvikling, Mangfoldsledelse, Organisasjon og ledelse.

Prosjekter

Cultural diversity and inclusion at the workplace

  • Vitenskapelig artikkel (3)

    Ambiguous practices and conflicting interests: Why immigrants end up in uncertain employment
    2021, Equality, Diversity and Inclusion (EDI)

    Developing Religious Literacy through Conversational Spaces for Religion in the Workplace
    2020, Nordic Journal of Religion and Society

    Misjonsalliansen - diakonal misjonsorganisasjon eller kristen bistandsorganisasjon? En casestudie av integrert misjon
    2017, Norsk tidsskrift for misjonsvitenskap

  • Vitenskapelig foredrag (7)

    Minoritetsansattes kulturelle og religiøse kompetanse – en dårlig utnyttet ressurs?
    2020

    Same-Same, but Different. The Role of Employees with an Immigrant Background in Public Services
    2020

    Conversational spaces for lived religion at the workplace
    2019

    “Good leaders do the dirty work” The role of implicit leadership theories at the multicultural workplace
    2018

    Access and belonging: Shaping mechanisms of inclusion and exclusion at the multicultural workplace through different forms of work.
    2018

    Negotiating leadership across cultures: The role of implicit leadership theories in a culturally diverse workplace
    2018

    Negotiating cultural diversity and inclusion at the workplace
    2018

  • Intervju (1)

    Minoritetsansatte kvier seg for å bruke religiøs kompetanse på jobb
    2020

  • Rapport (1)

    Møte, vokse, dele. Evaluering av Samarbeid menighet og misjon (SMM)
    2020, VID vitenskapelige høgskole Oslo

  • Vitenskapelig Kapittel/Artikkel/Konferanseartikkel (1)

    ‘Good leaders do the dirty work’ Implicit Leadership Theory at the Multicultural Workplace
    2020

Emneord

  • Organisasjon og ledelse
  • Flerkulturelle forhold
  • Mangfoldsledelse
  • Diakoni
  • International ledelse
  • Ledelse og lederutvikling
  • Lokalsamfunnsutvikling

Kontakt

Kontakt oss

Spørsmål og svar

Ansatte

Presse og media

VID

Om VID

Misjons- og diakoniarkivet

Samfunnsbidrag

Blogg

Studierelatert

Studier og enkeltemner

Utveksling

Utvekslingsmuligheter

Opptak

Aktuelt

Nyheter

Arrangementer

Campusutvikling

Ledige stillinger

For deg

For studenter

For ansatte

Personvern og GDPR

Følg oss på sosiale medier

3inalliance member logo

Vi bruker informasjonskapsler (cookies) for å gjøre din opplevelse så god som mulig. Les mer om hvordan VID behandler personopplysninger, om dine personvernrettigheter ved VID og om hvorfor vi bruker informasjonskapsler.